九正建材网资讯

注入精益管理“基因” 橱柜企业完善物流文化

来源:九正建材网 发布日期:2015-11-17 09:30:39 查看次数:
【九正建材网】 对于发展电商渠道的橱柜企业来说,后期的物流运输和安装是关键的工程。因此,橱柜企业在建设企业文化的时候,也要注重将物流和文化结合起来。在企业文化建设中注入精益管理的“基因”,不断完善物流服务。

对于发展电商渠道的橱柜企业来说,后期的物流运输和安装是关键的工程。因此,橱柜企业在建设企业文化的时候,也要注重将物流和文化结合起来。在企业文化建设中注入精益管理的“基因”,不断完善物流服务。

坚持文化引领人文因素

任何资源都能枯竭,唯有文化源远流长。一个没有深厚文化作为支撑的橱柜企业,可以运作,但不可能持继发展,甚至是向上突破。随着行业的发展,对企业文化的要求亦越来越高,物流中心从原来的建到管,到今天的从管到用。如何用?**是从粗放到细致,其次是从细致到精益。文化铸造企业魂,在文化引领的过程中,人的因素**,要凸显以人为本。

强化队伍建设共同发展

物流精益文化要靠人来运作,人是企业生产力发展的**要素。物流精益文化如果得不到职工的认同和拥护,文化就无落脚点,精益也无从谈起。所以说,塑造物流精益文化,要做到以人为本。通过精益文化塑造,达到满足物流员工精神、物质需求,从而提升他们的满意度、忠诚度和奉献度,激发其工作激情、创新热情和企业感情。

要增强员工对企业的责任感和归宿感。员工来源相对广泛,用工性质也较多样,但要有“踏进企业门,就是自己人”的开放观念,“对众人一视同仁,对任何人不要亏负”的开拓视野。物流的整体运作,离不开任何岗位上的每一个人,只有众志成城,才能工作做精、做细、做实,做到位,才能让精益文化的种子植根物流;其次,要有“依靠员工搞文化,搞好文化为员工”的精益文化建设思想,要让物流全员心往一处想,劲往一处使,提高他们的归宿感和主人公意识。橱柜企业要舍得在强化物流员工队伍建设、提升队伍素质上出实招、干实事、求实效。随着电商渠道的开拓,橱柜企业必须在企业文化建设中注重物流文化的建设。

【扫描下方二维码,关注微信公众号“九正橱柜网”;可查看热门文章《卖橱柜,为什么老板娘都比员工厉害?》,想与同行交流可加入九正建材网橱柜交流群:74069816】

发表评论

关于九正 会员服务 广告服务 访客留言 企业邮箱 网站地图 建材专栏 地区专栏 产品归档 产品地图 服务条款
九正建材网 版权所有©2000-2024      九正建材网全国免费服务热线:400 6464 001 传真:028-83370196