身处这个竞争激烈的时代，大多数人们都在为“就业难”“择业难”担忧，然而其实一些大企业现在正面临着“大裁员”的境况，“大裁员”时代真的慢慢进入中国家电业了吗？据九正建材网了解到，海尔集将于2014年年内实行合计人数达1万人的裁员计划。该公司现有职工7万人，本次裁员规模相当于企业员工总数的14%，裁员的主要对象是工厂生产员工。海尔希望此举能推动生产线的机械化提高经营效率。中国的家电市场成长放缓，受此影响家电厂商不断裁员动向。

“大裁员”时代已慢慢进入中国家电业？

本次的裁员计划是海尔的新闻发言人透露的。海尔首席执行官张瑞敏也通过微薄等渠道发布了裁员计划。人员的调整将主要以生产冰箱和电视的中级生产人员为对象。海尔计划以危险性高的生产线为中心逐步引入机器人替代作业。

海尔去年也曾以冰箱和洗衣机等家用电器部门为中心，进行了相对于当时员工规模18%的裁员计划，裁员人数达1万6千人。据九正建材网了解到，通过上次的裁员海尔员工人数已从8万6千人减至了7万人，整体规模缩小，今年通过再次实行裁员计划加速经营合理化。

海尔此举的背景是中国家电电器市场增长的放缓。据中国国家统计局统计，2014年1~5月中国家电零售额较去年同比增长7.3%，较2013年全年的增长率14.5%大幅放缓。此外，智能手机厂商小米科技等也进入超薄电视市场等，新兴企业与传统家电企业对国内市场的竞争也愈演愈烈。

主营空调和冰箱业务的美的集团也宣布2015年前将实行将员工人数较2011年减少2万5千人的裁员计划。美的将以空调部门为中心扩大机器人的应用，推进经营合理化。生产液晶面板的京东方科技集团和代工生产苹果产品的富士康科技部分停止了新招工厂从业人员。计划通过机械化来对应生产需求。

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