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工程机械企业发力后市场 寻求新发展

来源:工程机械在线 发布日期:2013-08-29 15:59:53 查看次数:
【九正建材网】 自2011年3月——2013年7月底,我国工程机械行业运行已经持续27个月低迷。工程机械行业正在大幅下滑,市场需求出现较大萎缩且市场保有量大,产能过剩状况较为严重,同时随着企业运营成本和财务费用的提高,工程机械行业企业正面临生存与发展的严峻

自2011年3月——2013年7月底,我国工程机械行业运行已经持续27个月低迷。工程机械行业正在大幅下滑,市场需求出现较大萎缩且市场保有量大,产能过剩状况较为严重,同时随着企业运营成本和财务费用的提高,工程机械行业企业正面临生存与发展的严峻考验。不断传来制造企业资金短缺,大量应收账款,无力还贷,拖欠工资,集体放假等等负面消息。从年初就期盼国家政策对基建项目的支持,不断的利好消息,依旧没有让工程机械行业的新机销售展现复苏的迹象。不再有几何倍数增长的整机需求,取而代之的是对维修保养等服务的高度关注。同其他产业一样,经历了高速发展的工程机械行业也悄然步入了后市场时代。如今,无论是厂商、经销商,还是消费者,都逐渐意识到后市场的重要。一旦市场进入温和状态,并慢慢走向成熟的阶段,自然会推动行业所有参与者对后市场重视起来。

工程机械后市场的开发已经引起业内人士的重视,后市场收入(零部件配件及服务收入)也是工程机械市场未来的重要收入来源。从国内外对比数据来看,国内工程机械公司后市场收入占营业总收入比例通常在3%-10%之间,但海外公司这一数据通常在20%-30%。工程机械行业未来五年会从重建轻养(重视建设轻养护)转变为重视养护,这一点**能够支撑行业未来20年的发展空间。国内工程机械企业纷纷推出各式各样的服务活动。“客户至上”、“客户关爱”、“服务万里行”等标语随处可见。无外乎要告诉消费者,在每一台售出的冰冷的机器背后,是一颗颗赤诚的心。但这些同质化的形式,真的是后市场时代客户需要的吗?真的能保证企业在后市场时代保持竞争力吗?

沃尔沃后市场建设:做工程机械行业的**

我们以沃尔沃建筑设备这一行业领军企业为例,看看他们是怎么规划后市场战略的。

沃尔沃建筑设备对后市场的投入以及对服务质量的高要求,与市场热点无关,而仅仅是因为这是沃尔沃始终的坚持。对于这样一个有着100多年历史的高端品牌,后市场的建设一直都是沃尔沃的重中之重。因此,沃尔沃建筑设备进入中国市场初始,便致力于“营造两条腿走路的文化”,即业务和服务两手抓。

既然谋划多年,当后市场时代真正到来之时,企业应该怎么做呢?企业**要解决两个问题。**,了解行业的特殊性,即工程机械行业的后时代,与其他诸如汽车、钢铁等工业行业的后时代有何区别,从而更加了解工程机械行业客户的细分需求;第二,如何将服务市场化,这关系到企业的盈利能力。只有解决了这两个问题,企业的战略规划才能做到有的放矢,对症下药,并保持长久的竞争力。

为了解决这两个问题,沃尔沃建筑设备更深入地了解后市场,从而优化自身资源,为客户量身定制解决方案,并进一步打造服务领导力。值得一提的是,这也是工程机械行业内在客户服务领域全方位布局后市场战略的典范。沃尔沃后市场建设

通过研究报告,沃尔沃建筑设备**提出了客户和下游行业的再细分。这是一次从宏观到微观的转变。企业根据客户规模和下游行业特征,划分不同种类的客户群,就其各自的特点,设计不同的服务方案和组合模式,从而保障客户的**大效益。其次,沃尔沃建筑设备也关注到了服务市场化。黄政解释,过去的后市场被认为是用来辅助销售的,而如今,随着后市场因行业盘整而呈现缓慢增长的发展趋势,使得服务转变为一种业务。正因为市场存在不断递增的需求,客户支持被誉为“黄金产业”。因此,企业必须推出市场所需的产品和服务。这些发现,为沃尔沃建筑设备部署后市场战略规划提供了可行性和合理性。对症下药,打造客户服务领导力

沃尔沃建筑设备制定出了三大战略目标,即保证设备的完好率、降低机器的运营成本和为客户提供满意的服务体验,从宏观上奠定了公司在后市场时代进一步发展的基石。这也是沃尔沃建筑设备建立服务领导力的核心内容。设备的完好率是决定生产效率和作业质量水平的重要因素。对此,沃尔沃建筑设备给出了两个具体的解决方案:提升服务反应速度,提高机器修复率。当机器出现故障,沃尔沃建筑设备凭借除西藏地区之外的全国经销商网络,根据故障机器所处的位置,做到**时间派人上门,以缩短客户的停机等待时间,把经济损失降到**低。为客户创造直接经济效益的方式就是降低机器的运营成本。

黄政表示,运营成本主要分成三部分:配件维修、燃油消耗和人工成本。其中,燃油和配件的消耗综合占据总成本的九成以上。为此,沃尔沃建筑设备始终坚持燃油高效战略,在为客户提供节能减排的产品,并培养绿色节能操作手的同时,积极发展配件、二手机和再制造业务,全方位地降低机器运营成本。在为客户提供满意的服务体验方面,沃尔沃建筑设备始终强调客户接触点的控制。黄政举例表示,当机器出现故障,沃尔沃400服务热线的接线员、上门维修技术员工、产品销售都是客户的一个接触点,他们的工作态度、服务规范和统一形象,都将起着举足轻重的作用。

除此之外,沃尔沃还提出“进攻式”的服务理念,一改以往服务人员等待客户反应问题的工作方式,而是鼓励他们多与客户沟通,并通过产品预检和CareTrack等技术支持,帮助客户实时了解产品使用情况和燃油消耗率,并制定相应的保养计划,防患于未然。团结一心,提升经销商的服务及后市场能力然而,再好的战略规划,若没有经销商的配合,也只是一纸空文。黄政对此观点表示认同。沃尔沃建筑设备具体的举措包括一年一度的PDP(代理商合作发展计划),即与经销商回顾当年发展状况,共同探讨来年的投资和战略;一年一度的Brush-up会议,即召集沃尔沃建筑设备以及经销商两边的后市场服务团队,分组讨论客户服务支持的项目规划;经销商论坛,即在经销商内部搭建线上或线下论坛,提供一个经验分享与讨论的平台,共同营造后市场的建设。

除了邀请供应商为沃尔沃的战略制定出谋划策之外,沃尔沃还与高职院校和经销商展开“三位一体”的合作模式,共同致力于发展工程机械行业内**面向专业人才的全国培训计划——沃尔沃能力发展基地,为经销商输送未来精英的同时,也为工程机械领域打造后备人才基地。迄今为止,沃尔沃建筑设备已在全国各地建立了6个能力发展基地,定向培养了300多名学生,并计划在未来的一年内将数量增加至8个,使全国近千名学生受益。在经销商的通力协作下,沃尔沃正在实现三大战略目标的道路上大步前进。

与此同时,沃尔沃建筑设备也在积极发展自身的业务。例如,公司在西安和武汉两地建立了二手设备维修中心,并计划在未来一年内建立另外两家新的授权中心。下个月,公司还将获得再制造牌照,正式启动相关发动机、泵、阀等再制造零部件。随着这些业务逐步走上正轨,沃尔沃建筑设备将**大程度的降低客户的运营成本,扩大经济效益,并为其服务领导力注入新的内容。

我们相信,未来沃尔沃的竞争力将随之逐步显现,成为市场的**。山推股份变阵突围后市场服务探路“可以预见,再过十年八年,我们这些企业的产品有可能都是末端的了。真正挣钱的是拿施工方案的。”赵国臣打了个比方,“卖软件的比卖电脑的赚钱。”如果把施工方案比作电脑的操作系统,那专门针对工程机械硬件的后市场服务,就相当于电脑中的应用软件。“大系统”还远未成型,后市场“软件”却近有可期。“后市场服务,以前的概念是产品销售出去在短期内对产品进行维修、服务,现在的概念应该叫产品全生命周期管理。”山推股份总经理助理郭小彦解释,全生命周期是指设备从生产完成到**终报废的全过程。

在这个过程中会产生各种用户需求,从内容上来说,包括金融租赁,后续配件服务、维修服务、设备残存处理等。“国内的工程机械企业跟卡特彼勒、小松相比,市场培育还相当不成熟,体现在后市场还没有。”郭小彦认为,这涉及到国家政策、用户接受程度、市场运行规则的建立、企业观念的转变、体系的调整等。山推股份变阵突围对于后市场在国内企业的应用,他坦言,“前景描画得挺好,做得到还需要很多条件。”这要求企业的制造体系、研发体系、质量管控、信息管理、财务管理都要相应发生变化。往下延伸,对于今后的销售策略、价格策略等都会产生比较大的影响。“当然现在还不到这一步。但我个人感觉,这一定是今后企业的一个方向。”山推股份从去年开始,与山东大学、清华大学、潍柴动力一起,联合申请了国家“863计划”项目———工程机械回收产品逆向物流技术集成与应用研究。

据了解,课题已获批准,并于本月8日正式启动。郭小彦解释,技术集成体现在充分利用现有的一些技术手段,包括企业目前的管理平台、研发平台、销售平台、信息平台,然后把平台的服务项目进行纵向扩展,向后市场延伸。

中联发力“后市场时代”

“而要实现中联在后市场时代的占位,公司主要通过发力战略与经营理念上的转变,基于前市场开发引进新技术、拓展新领域以及员工素质培训等三大措施,力求在后市场时代继续**行业,获得持续发展。”中联负责人说。

“在战略与经营理念领域,新型城镇化建设向国内三四线城市的深入发展,将拉动工程机械产品全线增长。公司在做好工程机械板块的同时,将着力推进重型卡车及农业机械板块,比如公司的小型挖掘机业务今年在服务新农村建设方面将有所动作。”中联重科副总裁郭学红如是表示。

而在前市场开发引进新技术、拓展新领域方面,企业可以发展电子商务、建立信息中心和交流系统,有效利用计算机网络,促进工程机械行业后市场综合服务体系的完善。

2012年中联重科通过在全集团范围内的计量管理系统项目顺利通过验收,大大强化了ISO10012标准的实施;在分公司层面,中联重科混凝土机械公司电子商务平台正式上线;而通过与SAP公司签署信息化战略合作协议,对现有的IT系统进行扩展升级,并搭建起统一的应用系统信息化管理平台,实现了全球资源的有效配置。

而在员工素质培训方面,一方面中联重科通过邀请日本精益生产专家对员工进行经营生产方面的培训;另一方面通过从CIFA学习来的培养模式,利用“厂中厂”等方法,为中国工程机械制造企业与中联重科本身培养符合未来发展的产业工人。

“对于后市场时代,行业与企业到底应该如何进行调整,目前中联重科也只是在摸着石头过河,进行一些尝试。未来,公司还会在更多的层面上进行制度与实施上的尝试,为行业转型期的企业发展模式探索提供更多的助力。”该负责人表示。

柳工云南7S店开业发力后市场

2013上半年,市场依旧低迷着,后市场等服务依然是工程机械企业热衷的,于是乎,在4S店、6S店之后,7S店开始如雨后春笋般出现在全国各地。所谓“7S”包括产品销售、服务维修、配件经营、信息反馈、产品展示、专业培训、租赁和二手机等七大类服务。相较于“4S”的“四位一体”的整车销售(Sale)、零配件(Sparepart)、售后服务(Service)、信息反馈(Survey)可谓更加系统具体。新增加的二手机、专业培训、金融等业务,也贴合了当下市场营销中的热点,有效提高工程机械行业服务集约化。

柳工发力后市场

2012年8月17日,广西柳工机械股份有限公司授权的一级经销商格尔木易鹏柳工机械有限公司7S店隆重开业,这是柳工品牌在青海省的**家7S店;同年,吉林顺诚柳工7S店正式落成,成为吉林省内国产品牌**家工程机械7S店。进入2013年,2月份,中联重科国内**工程机械7S店在厦门开业,该店配备有产品展示大厅、备件库、维修厂房,能够提供包括整车销售、零配件供应、售后服务、信息反馈、二手车业务、专业培训、金融工具支持等七大类服务。7月6日,云南博田柳工7S店的开业剪彩,给低迷的市场增添了一抹亮丽的色彩。柳工领导和经销商代表到场祝贺。云南博田柳工7S店位于云南重型机械市场及物流中心园区,占地面积25亩,建筑面积5500多平方米,设有包括综合办公大楼、大型配件仓库、维修车间、培训教室等。能够实现产品销售、服务维修、配件经营、信息反馈、产品展示、专业培训、租赁和二手机7大业务功能。

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