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橱柜企业有思想的转型升级才不会“胎死腹中”

来源:中华橱柜网 发布日期:2013-08-16 16:17:35 查看次数:
【九正建材网】 近几年,由于经济大环境和市场环境的变化,橱柜行业在经历了一段时间的快速发展之后,业内人士逐渐认识到发展的速度需要平稳下来,橱柜企业要通过转型升级实现向成熟理智发展的过渡。

近几年,由于经济大环境和市场环境的变化,橱柜行业在经历了一段时间的快速发展之后,业内人士逐渐认识到发展的速度需要平稳下来,橱柜企业要通过转型升级实现向成熟理智发展的过渡。

其实,产业转型升级从大方向上来说,就是从低附加值转向高附加值升级,从高能耗高污染转向低能耗低污染升级,从粗放型转向集约型升级。而转型升级过程中**难的都是心理问题,即思想认识。只有思想转变了,转型才可能成功。橱柜企业领导层只有从思想上高度重视,目光长远,有计划有步骤地进行,转型升级才不会胎死腹中。

**,重视产品研发。如果橱柜企业在开发战略上的目光短浅,开发人才青黄不接,产品反复抄袭和想当然的设计,将会是从根本上扼杀市场前途的**大敌人。同质化必然会带来价格战,价格战**终大家都没有出路。

“被抄袭和模仿,应该高兴才对,说明你在**。有人帮你一起推,市场就会发展更快。”一位橱柜企业的高层领导话语中也有些许无奈。“如果没有了强有力的产品,我们的销售人员纵然有回天之术也是巧妇难为无米之炊,一切努力都将是无源之水,无本之木。”所以橱柜企业要想真正发展壮大,就必须进行新品新技术开发,引领行业发展。

其次,产品质量是根本。产品是企业生存的基石。这是很多企业家都明白的,但真正能重视者有多少呢。由于橱柜行业中大量的中小企业,在生产管理等方面存在不足,远远达不到真正的环保标准。这导致大量假冒伪劣的不合格产品充斥市场,橱柜行业问题频发。不重视产品质量的企业,只有被市场淘汰的**下场。

**后,人才当然是橱柜企业转型升级必须依靠的支柱。很多橱柜企业面临着人才短缺的问题,所以要实现平稳地过渡,必须事先建立好橱柜人才培养和储备机制,否则橱柜企业的转型升级往往难以维持,**终无异于空谈。 

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